[TIP] 대기업 현직자의 입사부터 신입까지 1화

자기소개서 컨텐츠 이외에 대기업 현직에 있으면서 진행했던 여정을 기록하며 취업을 준비하시는 여러분들이 간접적으로 체험할 수 있었으면 좋겠다는 생각이 들었습니다. 그래서 조금 도움이 되었으면 하는 바램에서 재밌게 읽어주세요.

그럼 시작하겠습니다.

 

출처 : 자소설 닷컴

1. 취업 준비 전략 수립

- 기간 : 약 1년반

- 직무 : 사업기획, 개발

- 경험 : 대기업 인턴 1회, 중소기업 인턴 1회, SSAFY(중도하차), 공모전 입상 1회

- 전공 : 컴퓨터공학

 

저는 컴퓨터공학을 전공했지만 사업기획직무로 인턴을 했습니다. 개발역량에는 경험은 있지만 다른 경쟁자를 이길 자신은 없었고, 생각하고 고민하는데는 자신이 있었기 때문입니다. 

하지만 이과생으로 전공지식밖에 없는 상태에서 4년동안 기획을 준비했던 사람들을 이기는 것은 더 어렵다는것을 뒤늦게 깨달았습니다. 인턴을하고 경쟁을 하면서 내 강점에 대한 고민을 하게되었고, 약점을 어떻게 보완해야 할 지 생각해보았습니다.

 

#객관화 하기

우선 경쟁에서 이길 수 있는 역량에 대한 정의를 내렸습니다. 내 강점을 파악하고, 그것들을 조합하여 새로운 나만의 강점을 만드는데 집중했습니다. 약 4개월정도 수원 동생집에 머물면서 역량을 정리하고 가다듬는데 집중했습니다.

먼저 취업에 성공한 친구들을 분석하고 나와 비교하며 어떤 점이 모자른지 찾으려고 노력했습니다.

가령, 전략적 사고와 개발역량을 결합하여 새로운 역량을 만들어 낸다고 가정해 보겠습니다. 기업에서 이러한 역량을 왜 필요로 할지 고민해보고 포지셔닝 맵을 그렸습니다.

역량 포지셔닝맵

내가 지금 강점인 전략적사고를 확대하기에는 어렵다는 판단이 생겼고, 개발역량을 확보해야겠다는 생각이 들었습니다.

그렇다면 개발역량을 확보하기 위해서 어떤 일을 해야하는지 나열해 보았습니다.

 

1. 알고리즘 문제 통과를 위한 학습이 필요함

2. 면접 통과를 위한 전공지식 학습 및 개발 경험이 필요함

3. 자기소개서 작성에서 관련 경험 정리가 필요함

4. 설득을 위한 논리력 확보가 필요함

 

위 역량을 어떻게 확보해야 할까요?

취업을 준비하는 과정에서 객관화 하기를 실천하셨다면 반 이상 따라오신 것이 됩니다.

본인이 어떤 역량이 필요한지, 그리고 어떻게 보완할지 수립하고 실천한다면 사실 취업이라는 문제를 해결할 수 있게 될 것이라고 생각합니다.

 

 

 

🙂 SSAFY 지원 팁 🙂

1. 여력이 된다면 지방으로 지원하라

- 지방 지원의 경우 경쟁력이 상대적으로 서울에 비해 약하다. 따라서 지방으로 지원한 뒤에 SSAFY에서 주는 돈을 활용하여 자취하는 것이 좋다.

 

2. SSAFY합격을 위해 학원을 다니는 것은 비추.
- 시중에 있는 교재 한번정도 풀어보는 것으로 통과할 수 있다.
(다만 평소에 인적성 공부를 한다는 가정하에 가능 그게 안된다면 여러권 풀어보길 권한다.)

 

2. 필요 역량 확보

제가 필요한 역량은 크게 개발역량, 논리력 두가지였습니다.

 

개발역량은 SSAFY의 프로그램 수료 및 스스로 Java 공부를 하기로 했고, 논리력을 확보하기 위해 자기소개서 분석을 해보는 연습을 하게되었습니다.

자기소개서를 분석하고 이를 글로 작성함으로 스스로 생각을 정리하는 역량을 확보하기 위해 노력했습니다.

SSAFY 과정은 빠르게 하고 SSAFY 교육시간 내에 시간을 확보하여 별도로 하루 2시간정도 Java 공부를 했습니다.

Java 공부의 경우 Github에 올라와있는 면접 질문을 참고하여 관련 키워드를 정리하고 개념을 정리하는 형태로 공부했습니다.

 

(참고 : https://github.com/gyoogle/tech-interview-for-developer)

GitHub - gyoogle/tech-interview-for-developer: 👶🏻 신입 개발자 전공 지식 & 기술 면접 백과사전 📖

학습한 내용을 노션에 정리하고, 매일 알고리즘 문제를 풀고 하다보니 하루가 모자르더군요..

그래도 하루 2시간 남아서 자기소개서 분석하는 공부를 진행했습니다.

기업의 자기소개서를 뜯어보고 채용에 니즈가 무엇인지 분석하는 훈련을 하였고, 자기소개서와 기업의 슬로건등을 분석하여 나만의 논리를 만드는 훈련을 진행했습니다.

 

이런 방식으로 3개월정도 진행하니 어느새 해당 지역의 대표로 선정되게 되더군요.

다른 사람들의 자기소개서 논리를 점검해주고, 같이 학습하는 과정에서 모두가 역량이 향상되는 모습을 볼 수 있어 뿌듯한 순간이었습니다.

그 과정에서 저의 성장은 말할 것도 없구요.

 

그 과정을 즐기면서 꾸준히 하시면 역량은 따라오게 되어있습니다.

최소 6개월정도 본인의 모자른 부분을 채운다고 생각하고, 이를 실천한다면 다른사람들과의 경쟁에서 우위를 가져갈 수 있게 되는 것이지요. 계획과 실천의 반복만이 경쟁에서 승리할 수 있는 길입니다. 꾸준하게 실천하신다면 분명 좋은 결과를 가져올 수 있을 것입니다.

 

이렇게 제가 역량을 확보하는 과정을 간략하게 작성해 보았습니다.

아마 모든 취준생 분들이 내가 무엇을 해야할지 막막한 상황에 놓여있다고 생각합니다.

그럴수록 스스로를 믿고 내가 모자른 부분을 채워가면서 취업에 도전하세요.

그리고 내가 누구인지 끊임없이 생각하세요.

그러면 회사에, 그리고 세상에 내가 필요한 사람이구나 깨닫게 됩니다.

 

일단 1탄은 여기까지 하고 2탄은 내일 갖고 오겠습니다.

 

긴 글 읽어주셔서 감사합니다.

오늘 하루도 더 성장하겠습니다.